İşçi Deneme Süresinde İşten Çıkarılabilir Mi?

Evet, işçi deneme süresinde işten çıkarılabilir. Deneme süresi, işverenin işçinin işe uygunluğunu ve performansını değerlendirdiği, işçinin de iş yerini ve çalışma koşullarını değerlendirebildiği bir dönemdir. Bu süre zarfında, hem işveren hem de işçi, genellikle herhangi bir tazminat ödeme yükümlülüğü olmaksızın ve ihbar süresine uyma gerekliliği olmadan iş sözleşmesini sonlandırma hakkına sahiptir. Ancak, işçinin deneme süresinde dahi işten çıkarılması durumunda işverenin bu kararı alırken ayrımcılık yapmaması, objektif kriterlere dayanması ve hukuka uygun hareket etmesi gerekmektedir.

Kaynaklar
  1. İş Kanunu (İK), Resmî Gazete 25134 (22/5/2003), Kanun No:4857.